实习协议书【热】
在现在的社会生活中，很多情况下我们需要用到协议，签订协议能够最大程度的保障自己的合法权利。那么写协议真的很难吗？以下是小编帮大家整理的实习协议书，希望对大家有所帮助。
实习协议书1用人单位(甲方)：
实习人员(乙方)：
实习协议
甲方(用人单位)乙方(实习生)
单位名称： 姓名：
企业性质： 性别：
法定代表人： 身份证号码：
地址： 现住址：
邮政编码： 邮政编码：
说明：
1、本协议文本，仅适用于实习生使用。
2、双方在签订本协议之前，应该认真阅读本协议书。本协议一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
3、本协议必须由双方亲自签字，并加盖用人单位公章方为有效。
4、本协议的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本协议的附件，与本协议一并履行。
5、双方按照自愿、公平及诚实信用的原则订立协议;协议一式二份，双方各持一份。
为确立双方的劳动关系，明确双方的权力和义务，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》和其他有关劳动法律、法规、规章以及甲方依法制定的规章制度的的规定，双方在平等、自愿、公平、协商一致和诚实信用的原则上，一致同意签订本协议，并订立下列条款：
第一条协议期限和工作内容
年 月 日 ……此处隐藏13727个字……月 日至 年 月 日的期间（“实习期间”），根据甲方需要，在甲方 部门实习，并根据甲方要求完成各项指定工作。甲方有权根据其实际工作的需要和乙方的实习表现，适当调整乙方的实习岗位。
2)工作时间：周一至周五 上午9:00至下午 5:00。
3)本协议终止或提前解除后，在乙方已正式取得毕业证书的前提下，若双方同意签订劳动合同的，则实习期间可作为试用期或试用期的一部分（视实习期间的长短和相关法律法规规定而定），提供相关实习证明。
2.教育培训与劳动纪律
1)在实习期间内，甲方的工作时间、劳动保护、劳动安全卫生以及工作条件和环境各方面的内部规章制度和劳动纪律均适用于乙方。
2)在实习期间内，乙方应努力学习，自觉遵守中国国家和地方的法律法规和甲方依法制定的各项内部规章制度和劳动纪律，服从甲方的实习工作安排、管理和教育，接受甲方对其执行内部规章制度和劳动纪律的情况进行的检查、督促和奖惩，严格遵守安全操作规程和劳动安全卫生和防护措施要求，并拒绝违章指挥。
3)在实习期间内，乙方不可以从事任何有偿或无偿的额外工作，同时也不应直接或间接、正式或私下推广自己或第三方的业务。
4)实习生在甲方工作时间内的安全由实习单位保证，其余时间由乙方个人负责。
3.保密
乙方对于在实习期间内所接触到和知悉的所有涉及甲方及其任何关联公司的业务运作、生产经营方面的事实情况、资料和信息，均应予以严格保密，未经甲方事先书面同意不得披露给任何第三方。
4.本协议双方一式两份，双方各执一份，以昭信守。
甲方： 乙方：
签字或盖章： 签字或盖章：
日期： 日期：
