职员检讨书15篇
在不小心犯错后，为了避免今后再出此类事件，往往被要求写检讨书来自我反思，请注意写检讨书要注意正确的格式。还是对检讨书一筹莫展吗？以下是小编整理的职员检讨书，希望对大家有所帮助。
职员检讨书1尊敬的xx：
您好！
虽然并非是新入职的员工却在旷工的问题上让领导感到失望，做出这种事情的我的确需要反思自己对待工作是否足够认真负责，若非如此的话又怎能随意旷工以至于自己的任务无法顺利完成，明明领导在工作中如此信任自己却不经请假便做出旷工的行为，我得检讨这次旷工的问题并希望能够通过道歉使其不留下遗憾。
其实作为员工做出旷工的行为本就容易造成不太好的影响，所以以前领导便强调过这种做法的不妥之处并勉励自己好好对待工作，然而这次不经请假便做出这种令人失望的事情的确有些不太妥当，除了本属于自己的工作任务没有完成以外也因此蒙上了糟糕的名声，无论是同事们鄙夷还是领导的失望都不是我乐于在工作中见到的，虽然旷工的原因有些难以启齿却不应该通过这类举动辜负领导的信任，即便领导曾经在工作中给予自己不少支持却不能够因此便做出任意妄为的举动，所以我在惶恐的同时也希望领导能够对自己旷工的事情表示谅解。
犯下旷工的错误却不及时承担责任只会丢失本就不多的颜面罢了，在职场发展中尚且不知道纠正这类缺陷很容易在往后的工作中因此吃亏，须知领导的忍耐度也有底线应当在工作中做到谨言慎行才不会令对方失望，然而这次旷工的做法 ……此处隐藏9814个字……严重的失误。但也许是学生时代带来的坏习惯吧，在这样的情况下，我不想着怎样去快点处理掉这些早餐，甚至还直接在工作岗位上吃了起来。结果在看到顾客进来后又匆匆收起来。但我这样错误的行为已经被记录了下来，对此，我真的很惭愧。
如今回顾自己的错误，其实我并非是刻意犯下了这样的错误的。但是，这次的错误却来自于我的习惯，来自与我个人的错误习惯！这才让我惯性的犯下了这个错误！说到底，这是我自身在管理上的不足！
再总结和反思自己的错误，我对自己在近期的工作问题作了如下的总结记录：
首先，作为一名的银行员工，我在对工作的自觉性和责任心上有很大的问题！作为银行的一员，我应该重视自己在工作中的习惯，并给应该多多检查自己！这样下意识就犯下了严重的错误，实在是给银行的带来了非常严重的形象损失！
其次，这也是我个人的管理问题！我没能在生活中计划和管理好自己，导致这天来的匆匆忙忙，甚至连早饭都来不及吃完！这也就导致了这一错误！但如果不吃早饭，没有犯下这错误，也有可能导致在工作中注意力不集中，甚至会计算错误！这也是非常不好的！为此，我更应该认真的管理自己，有规划的安排生活，让这样匆匆上班的情况消失！
此次，在您的批评下我认真的对自己的情况进行了反思和改进，并在此写下了这份检讨。对于我的错误，真的很你抱歉，我也一直在反思自己的行为和思想上的问题。望您能给我一次机会，我在今后的工作中一定会认真改进自己，再不会犯下这样的错误！
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
