2023年春节送温暖工作总结
总结是把一定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性的经验方法以及结论的书面材料,它可以使我们更有效率,不如静下心来好好写写总结吧。总结怎么写才不会千篇一律呢?下面是小编整理的2023年春节送温暖工作总结,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
2023年春节送温暖工作总结1寒假和春节即将来临,XX师范大学高度重视节假日期间困难学生的资助工作,根据市委市政府及XX市教育委员会学生处的相关工作要求,针对困难学生开展形式多样的帮困送温暖活动,确保每一位学生都能过一个快乐有意义的寒假以及欢乐祥和的春节,同时确保校园的和谐稳定。现将学校帮困送温暖工作总结如下:
截至20xx年12月底,学校本学年本科生共审核通过家庭经济困难认定学生1751人。
其中,中西部地区的困难学生1514人,占88%;少数民族学生420人,占24%。研究生共审核通过家庭经济困难143人。
结合学校困难学生实际情况,学校进行专题研究,制定工作方案,明确责任分工,多次召开学院副书记会议和学院资助辅导员会议进行安排部署。
20xx年度学校开展了以下几方面帮困送温暖工作:
确保奖助学金和资助经费及时足额发放给学生。
据统计,截至20xx年12月底,学校已向1235位本科学生发放各类助学贷款860.4万元,向研究生发放各类助学贷款761.53万元。
……此处隐藏10254个字……就相关情况汇报如下:
一、领导重视,统一部署。
单位领导十分重视开展元旦、春节送温暖慰问活动,单位专门组织了工会委员会议,专门对春节期间送温暖活动进行布置,决定开展元旦、春节慰问活动,对贫困员工派专人进行看望、慰问;由于单位领导重视,人力和资金上得到了根本的保证,有力推动了元旦春节慰问活动的开展。
二、措施有力、力度增强
x工会以强烈的使命感和责任感,把它摆上工会的重要议事日程,切实抓好困难员工的生活保障工作,维护职工的合法权益,为了切实做好春节慰问工作,我办工会首先对x人员状况进行了一次普遍摸底调查工作,在实施送温暖活动中,我们对生活相对困难的干部职工,进行一一有重点的排列 确认,采取有针对性地进行困补等措施和办法,切切实实的为他们排忧解难。由于采取有力的措施,使真正有困难的员工得到了及时的帮助,收到了较好的效果。
三、做实做细,落到实处
在送温暖活动中,我们注重把日常帮扶工作与集中送温暖活动有机结合起来,千方百计地为困难员工解决困难,当好工会抚贫帮困第一责任人,拓展送温暖领域;进一步把各项帮扶工作进一步落到实处,把帮扶救助工作做细做实。给他们每户送去春节慰问款500元,以便使他们能过上一个欢乐祥和的春节,同时勉励他们要自强自立,坚定信心,克服困难,渡过难关,送去了党和组织上的关怀和温暖。
通过本次对困难职工进行送温暖活动,在对困难员工进行帮扶的同时,x领导、工会还注意倾听职工群众的呼声,进一步摸清了员工的具体困难和存在的一些实际问题,并将在今后工作中加以认真、区别对待,予以尽力解决。通过本次活动也更加激发广大职工工作积极性,使大家能全身心地投入到建设富强、秀美、兴福新x的热潮中去。